Praca dla studenta, absolwenta, jak napisać CV, listy motywacyjny

  • Twoja Kariera
  • Pracodawcy
  • Praca i praktyki
  • Publikacje
  • Springboardr
  • Rozwiń się
  • Wiadomości
  • Zainspiruj się
  • Jak aplikować
  • Już w pracy
  • Kalendarium
  • Konkurs
  • CV i list motywacyjny
Praca bez granic 24.08.2010 Co słychać w branży

Praca bez granic

Od maja przyszłego roku Niemcy otworzą swój rynek pracy dla Polaków. Ponadto, chcą finansować Polakom naukę w swoich szkołach zawodowych.

- Otwarty rynek oznaczać będzie, że każdy, kto zechce - nawet bez pomocy pośredników - będzie mógł na ogólnych zasadach podjąć pracę na terenie Niemiec - mówi Marcin Kłos z firmy Time Work, pośrednika pracy. - Z pewnością będzie też mniej formalności. W związku z otwarciem niemieckiego rynku pracy planujemy poszerzenie działalności i oferty rekrutacyjnej. Zauważamy u naszych niemieckich partnerów stały wzrost zainteresowania polskim rynkiem pracy.

Pierwsze sondaże na polskim rynku wykonują już niemieckie przedsiębiorstwa turystyczne, które chętnie widziałyby pracujących w nich Polaków.

- To na razie dość daleka perspektywa. Trudno powiedzieć, jak zareaguje nasz rynek na tę nową możliwość. Otwarcie się Wielkiej Brytanii na naszych pracowników rewolucji przecież nie przyniosło. Co nie znaczy, że nie mamy nadziei na spadek bezrobocia w regionie - uważa Ryszard Maciejewski, zastępca dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Bydgoszczy. - Do Niemiec jest blisko. Polacy już tam jeżdżą i pracują, choć nie zawsze są formalnie zatrudnieni. Myślę, że będzie to atrakcyjny kierunek dla młodych i dynamicznych osób. Na razie jednak nie mamy wielu ofert pracy w Niemczech. W naszej bazie czekają tylko trzy propozycje.

- Liczyć się będzie budowlanka, a także prawnicy oraz pracownicy z szeroko pojętej branży IT. Oczywiście ze znajomością języka niemieckiego. W przypadku specjalistów IT w grę wchodzi jeszcze język angielski, będący międzynarodowym standardem w tej branży. Z tymi dwoma językami i wykształceniem można oczekiwać naprawdę korzystnych ofert pracy za bardzo dobre pieniądze - zapewnia Marcin Kłos.

- Myślę, że osoby z najniższymi kwalifikacjami mogą nie odczuć wielkich zmian w swojej sytuacji. Bardzo często uczestniczą one w wyjazdach do prac sezonowych, które są organizowane od dawna i nie ma problemu z podjęciem takiego zatrudnienia. Po otwarciu rynku oferty będą czekały głównie na specjalistów - uważa Anita Bonik-Lewandowska z Wydziału Pośrednictwa Pracy Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Toruniu.

Warto wiedzieć

Niemcy przygotowują ciekawą propozycję dla polskiej młodzieży. Polega ona na zaproszeniu na trzyletnią naukę do niemieckich szkół zawodowych, w których dwie trzecie czasu poświęca się praktycznie na naukę zawodu. Młodzi Polacy będą otrzymywać nawet 700 euro miesięcznie. Niemcy chcą ich kształcić w zawodach najbardziej deficytowych, licząc na to, że po zakończeniu nauki zostaną w ich kraju na dłużej i wypełnią lukę na ich rynku pracy, zwracając zainwestowane w naukę pieniądze w płaconych przez siebie podatkach.

Podziel się



Autor: Sławomir Bobbe, Express Bydgoski

 
 
Podoba mi się (0 osób lubi ten artykuł)
Menadżer czyli domokrążca Co słychać w branży

Menadżer czyli domokrążca

Aby przyciągnąć jak najwięcej kandydatów do pracy, firmy bezkarnie wprowadzają w błąd.



Rąk do pracy wciąż brak Co słychać w branży

Rąk do pracy wciąż brak

Dwie trzecie firm ma problem ze znalezieniem pracowników - wynika z badania "Pulsu Biznesu".



Praca na Wyspach - mniej atrakcyjna? Co słychać w branży

Praca na Wyspach - mniej atrakcyjna?

Liczba imigrantów z nowych państw UE, którzy przyjechali do Wielkiej Brytanii w roku kalendarzowym 2009 z myślą o dłuższym pobycie, spadła o 22 proc.



Praca dla windykatorów Co słychać w branży

Praca dla windykatorów

Choć bezrobocie w Polsce cały czas rośnie, jest branża, która opiera się temu niekorzystnemu zjawisku.



Ożywienie na rynku pracy Co słychać w branży

Ożywienie na rynku pracy

Rynek pracy w Polsce nabiera rozpędu.



Pracodawca na campusie Co słychać w branży

Pracodawca na campusie

Działania pracodawców wobec potencjalnych pracowników nie ograniczają się już tylko do przyciągania talentów.



Kariera jest kobietą Co słychać w branży

Kariera jest kobietą

Prezeska, menedżerka, członkini zarządu – to brzmi dziwnie.



Pracodawca z twarzą Co słychać w branży

Pracodawca z twarzą

Pomimo wysokiej stopy bezrobocia oraz dużej ilości kandydatów na rynku pracy, pracodawcy wciąż mają problemy ze znalezieniem dobrych pracowników.



Połów talentów w branży IT Co słychać w branży

Połów talentów w branży IT

68 proc. polskich pracodawców planuje w III kwartale 2010 roku zatrudnienie specjalistów z obszaru IT - jak wynika z badania "Global Snapshot".



Studencki biznes - the best of Co słychać w branży

Studencki biznes - the best of

Firmy, które narodziły się w pokojach akademika to najczęściej najlepsze spółki technologiczne: Microsoft, Google i Facebook.



Displaying results 1-10 (of 18)
 |<  < 1 - 2  >  >| 

KARIERA.COM.PL na Facebooku

Najpopularniejsze artykuły:

Studencki biznes - the best of

Firmy, które narodziły się w pokojach akademika to najczęściej najlepsze spółki technologiczne: Microsoft, Google i Facebook.

Rąk do pracy wciąż brak

Dwie trzecie firm ma problem ze znalezieniem pracowników - wynika z badania "Pulsu Biznesu".

Menadżer czyli domokrążca

Aby przyciągnąć jak najwięcej kandydatów do pracy, firmy bezkarnie wprowadzają w błąd.

Pracodawca z twarzą

Pomimo wysokiej stopy bezrobocia oraz dużej ilości kandydatów na rynku pracy, pracodawcy wciąż mają problemy ze znalezieniem dobrych pracowników.

Praca dla windykatorów

Choć bezrobocie w Polsce cały czas rośnie, jest branża, która opiera się temu niekorzystnemu zjawisku.

Połów talentów w branży IT

68 proc. polskich pracodawców planuje w III kwartale 2010 roku zatrudnienie specjalistów z obszaru IT - jak wynika z badania "Global Snapshot".

Kariera jest kobietą

Prezeska, menedżerka, członkini zarządu – to brzmi dziwnie.

Pracodawca na campusie

Działania pracodawców wobec potencjalnych pracowników nie ograniczają się już tylko do przyciągania talentów.

Szukaj



Zamów Newsletter

Sonda

Jak myślisz, jak długo będziesz szukać pracy po skończeniu studiów? Jak myślisz, jak długo będziesz szukać pracy po skończeniu studiów?

Universum Top 100


O nas | Kontakt | Polityka prywatności
USA: Wetfeet, Internship Programs
Szwecja: Campus, Shortcut
Niemcy: Careerstep
Szwajcaria: Careerstep, Diplom
Dania: Jungle Career
Finlandia: Jungle career
Norwegia: Jungle Career
International: Master Guide

© 2010 Universum Group Sweden AB, www.universumglobal.com.